Les changements au contrat
Question de gestion Liette Vézina recommande fortement de s’attaquer au processus d’évaluation des changements probables dès l’obtention du contrat. Le sujet n’est pas nouveau, ni irrémédiable. Et pourtant, il continue de donner des cauchemars aux entrepreneurs. Les plus jeunes, à […]
CCQ / Les perspectives 2021
« Cette année encore, les effets de la COVID-19 sur les finances des villes et municipalités auront des impacts négatifs dans le sous-secteur des routes et infrastructures. » – Mélanie Ferland, économiste de la CCQ La Commission de la construction […]
L’ÉPI à l’ère du 4.0
Les équipements de protection individuelle Tablant sur l’exploitation des données, ces casques, lunettes, vêtements et autres équipements munis de capteurs et capables de communiquer en réseau, semblent en effet promis à un bel avenir dans la prévention des accidents du […]
Marketing RH et marque employeur 3.0
« Pendant longtemps les entreprises ont priorisé l’expérience client. Il leur faut maintenant développer l’expérience employeur », affirme Patrick Lespérance. Qui aurait cru, il y a quelques années à peine, qu’en 2021-2022, on parlerait d’accueil, d’intégration, d’inclusion, de diversité, de culture […]
Transformation numérique
Les développeurs citoyens « sont des personnes qui, au sein d’une entreprise, ont accès à un environnement de développement intégré (IDE) visuel ». « D’ici trois ans, rien qu’aux États-Unis, il ne manquera pas moins de 500 000 programmeurs », affirme […]
La gestion du changement dans les entreprises
« Comment faire accepter une innovation dans l’entreprise ? Elle peut perturber des équilibres, des habitudes. Il faut faire preuve d’innovation dans la façon de déployer une innovation. » – Johann Goineau Nul n’en disconviendra, l’innovation est nécessaire, bienfaisante, souhaitable. […]
L’innovation commence par l’humain
L’humain, maître mot de la construction 4.0 « Oui, les entreprises sont là pour faire de l’argent et il faut l’assumer, c’est un signe d’intelligence, mais pour perdurer, il faut surtout donner du sens », rappelle Zoubeir Lafhaj. « Innover implique de […]
Grands projets, grands défis
« Il est important, bien que ce soit les donneurs d’ouvrage qui ont la responsabilité de proposer ces nouveaux modèles contractuels, d’expérimenter de nouveaux modèles contractuels ou des modèles hybrides. » – Maged Abdelsayed. Les projets sont de plus en […]
Innover pour contrer la rareté de la main-d’œuvre
« Pour maintenir le niveau de main-d’œuvre de 2019, il faudrait trouver au moins 13 000 personnes par année pendant les 5 prochaines années », explique Diane Lemieux Comment combattre la rareté de la main-d’œuvre dans la construction ? Comment diminuer […]
S’attaquer aux déficits d’entretien
Budget et infrastructures « Le déficit d’entretien des infrastructures n’est pas considéré sérieux. On oublie que le plus gros actif de la Ville de Montréal, ce sont les infrastructures souterraines. » – Sylvain Ouellet Conseiller du district François-Perreault dans l’arrondissement […]
Résorber la pénurie de main-d’œuvre, malgré la relance
« Nous sommes bien conscients que le manque à gagner en termes de main-d’œuvre est criant depuis longtemps dans ce secteur d’emploi », souligne le ministre du Travail, Jean Boulet. Alors que la relance post-pandémie s’articule déjà autour de l’industrie […]
De grands enjeux pour la société d’État
« Nous allons lancer en 2021 un nouvel appel d’offres pour de l’énergie renouvelable, et la filière éolienne aura assurément son rôle à jouer. » – Sophie Brochu Quelle période singulière pour se retrouver présidente-directrice générale d’Hydro-Québec ! Dans le […]